La NASPI (chèque mensuel de chômage) est une aide importante pour ceux qui se trouvent subitement sans boulot. Mais il existe des règles bien précises à respecter pour la NASPI.
La nouvelle indemnité mensuelle de chômage, intitulée NASPI (Nouvelle Assurance Sociale pour l’Emploi) est reconnue à tous ceux qui sont au chômage involontaire, c’est-à-dire à cause de:
♠ licenciement;
♠ contrat non renouvelé après la date d’expiration;
♠ démissions pour juste cause.
CONDITIONS
Pour pouvoir faire la demande, il faut remplir les conditions suivantes:
♦ être au chômage (perte du travail pour causes indépendantes de la volonté du travailleur);
♦ avoir déclaré contextuellement au CPI (Centre pour l’Emploi) la propre disponibilité immédiate à travailler et participer à des mesures de politique active du travail;
♦ avoir versé au moins 13 semaines de cotisations sociales durant les 4 ans précédant le début du chômage;
♦ avoir travaillé au moins 30 jours durant les 12 mois précédant le début du chômage.
SUSPENSION
Le paiement du chèque de chômage est suspendu quand le bénéficiaire:
♣ signe un nouveau contrat à temps déterminé de durée non supérieure à 6 mois.
N.B.: Dans ce cas, l’indemnité est suspendue d’office, pour reprendre une fois fini le travail;
♣ n’a pas, un mois après le début du nouveau travail à temps déterminé (non supérieure à 6 mois), encore envoyé à l’INPS (Institut National de Prévoyance Sociale) la communication pour indiquer le revenu annuel présumé.
DÉCADENCE
Le droit à la NASPI déchoit complètement, par exemple, si on a:
♥ violé le pacte de service personnalisé signé avec le CPI (Centre pour l’Emploi);
♥ commencé un nouveau travail mais n’a pas communiqué à l’INPS le revenu présumé:
– plus de 8.000 euros par an: chèque révoqué à 100%;
– jusqu’à 8.000 euros: chèque payé mais réduit à 80%;
♥ pas communiqué le revenu présumé à l’INPS, après un mois d’auto-emploi;
♥ mûri les conditions de pension de vieillesse ou anticipée.
